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        江蘇中凌關注每一個員工的成長,關心每一個員工的未來，我們以科學的人才培養(yǎng)方法、有效的激勵機制、公平的競爭平臺、廣闊的事業(yè)發(fā)展空間廣納良才，堅持以人為本，讓每一位員工都能在中凌這個集體中充分體現自我的價值，達到個人生涯規(guī)劃與企業(yè)發(fā)展目標的最大契合，實現員工與企業(yè)共同成長.

        公司推崇“愛崗敬業(yè)、拼搏奉獻、自加壓力、爭創(chuàng)一流”的企業(yè)精神，既注重員工的專業(yè)知識和技能，又要求員工具備良好的道德品質。一名合格的員工應該具有敬業(yè)精神和開拓能力，強烈的事業(yè)心和責任感，具有現代管理意識能力，倡導團隊合作精神。公司以科學規(guī)范的管理為員工提供良好的工作環(huán)境和發(fā)展平臺，“以文化凝聚人才，以薪酬激勵人才，以機制留住人才，以事業(yè)造就人才”的人才理念實現員工與企業(yè)的共同發(fā)展和進步，將中凌打造為中國電能應用領域的領軍品牌。